斎藤会計事務所ブログ

令和2年分から本格化~年末調整手続の電子化~

 所得税の確定申告や消費税、法人税、法定調書に続き、年末調整についても電子化が進んでいます。   年末調整手続の電子化とは  従来、年末調整では各種控除証明書を書面で収集し、各種の年末調整申告書を書面で作成するケースがほとんどでした。令和2年10月以降は、これらの各種控除証明書や各種年末調整申告書を電子データでやり取りし、これらを電子データのまま保存することも可能となります。これにより、>続きを読む

払わないと高くつきますよ~居飛車の税金~

どこに払うの?「居飛車の税金」  将棋の藤井聡太さんが棋聖・王位の二冠を達成しました。若い人の活躍は気持ちがよいですよね。ところで、将棋用語に「居飛車の税金」という言葉があります。    「居飛車」とは、将棋の戦法の一つ。最初の配置から飛車を動かさないまま、序盤戦を戦うことです。この居飛車戦法を採用した際に、相手が「振り飛車」戦法で対抗してきた場合には、飛車側の端歩(▲1六歩)を突いてお>続きを読む

コロナ対応休暇助成の期間延長

妊娠中の女性労働者の安全措置を  新型コロナウィルス感染症に関する母性健康管理措置として、休業が必要とされた妊娠中の女性労働者のために、有給の休暇制度を設けて取得させる事業主を助成する制度があります。この制度の運用期間が、一部延長されることとなりました。    延長となるのは、「事業主が対象となる有給の休暇制度を整備し、労働者に周知する期限」で、令和2年9月末までとなっていたのが同年12>続きを読む

高齢者の職場環境改善に補助金活用を

新型コロナウィルス感染防止にも  エイジフレンドリー補助金は、高齢者が安心して安全に働くことができるよう、職場環境改善等の安全衛生対策に補助を行うため創設されました。対象となるのは、高年齢労働者(60歳以上)を常時1名以上雇用している中小企業で、労働保険及び社会保険に加入していることなどの要件があります。    費用補助の対象となる対策は、     ①身体機能の低下を補う設備・>続きを読む

留学生・家族滞在者~資格外活動許可に関する解釈変更~

資格外活動許可が大幅に解釈・運用変更  在留資格「留学(留学ビザ)」と「家族滞在(家族滞在ビザ)」の方が取得する「資格外活動許可(アルバイト許可)」について、入管庁より重要な解釈変更が行われました。   重要なポイント  ①一般的な資格外活動許可(アルバイト許可)で行うことができるアルバイトを「労働時間が明確な活動」に限定。「業務委託契約」「請負契約」「個人事業」は要注意!  >続きを読む

健康診断と健康情報の取り扱い

健康診断は使用者の務め  使用者は従業員の健康を確保するため、労働安全衛生法で常時使用労働者の1年以内ごとに1回の健康診断受診義務が定められています。    従業員の健康情報を知り、安全配慮義務を行い健康管理、情報管理することは使用者の務めです。企業と労働者は労働契約を結んでいるので労働できる健康を有しているかを把握しておかなくてはならず、労務提供に関連した健康状態を取得しなくてはなりま>続きを読む

源泉徴収義務を伴う物件賃借

物件賃借と源泉徴収義務  不動産等の賃借料の支払いに際し、源泉徴収義務を伴うことがあります。賃貸人が非居住者等の場合です。    自家用車の駐車場を月額2万円で借りていた場合は、税率20.42%なので、4,084円を差引いて賃借料の支払いをして、差引徴収日の翌月10日までに国に納付しなければなりません。   源泉徴収義務の確認が必要  賃借物件が自己又は親族の居住用の場合は源泉>続きを読む

心地良い職場環境の指針~快適なオフィス空間を目指して~

事業主の職場環境配慮義務  コロナ禍の中で迎えた今年の夏も、例年通りの暑い日が続きました。猛暑の中通勤をし、空調の効いたオフィスに到着すると少しほっとできますね。    ところで、過ごしやすいと感じる環境は人それぞれですが、温度や湿度を含む職場の快適な空間作りのルールは、事業主の努力義務として法律で定められていることをご存じですか。今一度、規則を確認してみましょう。   安衛法>続きを読む

グッドキャリア企業アワード2020

従業員の自律的なキャリア形成支援を    厚生労働省は、「グッドキャリア企業アワード2020」への応募受付を開始しました(応募受付期間は2020/9/1~10/9)。    この賞は、従業員のキャリア支援の取組を推進している企業等を表彰し、その理念や取組内容、具体的な効果等を社会に広め、定着を期すことを目的としたものです。    具体的な「グッドキャリア」の在り方は各>続きを読む

厚生年金の標準報酬月額上限~62万円から65万円に~

厚生年金の標準報酬月額上限の改定  令和2年9月から厚生年金の標準報酬月額の上限が、平成12年10月以来、20年ぶりに引き上げられます。なお、健康保険の標準報酬月額の上限に変更はありません。     厚生年金保険料のへ影響  報酬月額635,000円以上の被保険者に対する厚生年金保険料が増額となります。    厚生年金の保険料率は183/1,000ですので、第31級か>続きを読む

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